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　　为进一步改善和优化中层干部队伍结构，加大培养选拔年轻干部力度，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）及省、市事业单位公开选聘有关政策规定，结合工作需要，南阳工艺美术职业学院拟公开选聘中层领导干部22名，现公告如下：

　　南阳工艺美术职业学院是经河南省人民政府批准，教育部备案，于2023年1月新组建的一所公办全日制专科层次高等职业院校。学校位于拥有“中国玉雕之乡”“中国地毯之乡”“中国民间艺术之乡”等美誉的南阳市镇平县。

　　面向全市全供事业单位在编在岗的全供事业编制人员公开选聘干部22名，其中正科级干部17名、副科级干部5名。选聘后办理人员调动手续，享受财政全供事业编制待遇。具体岗位要求详见附件。

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国的领导和社会主义制度，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行；

　　5.报考正科级岗位的须为现任乡科级正职及相当职务层次干部或任乡科级副职及相当层次职务2年以上（2023年2月及以前任职的）干部；报考副科级岗位的须为现任乡科级副职及相当职务层次干部或任九级职员3年以上（2022年2月及以前任职的）干部。报考人员须符合干部任职条件；

　　1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的人员，尚未解除党纪、政纪处分的人员，列入失信联合惩戒对象名单人员；

　　南阳市人力资源和社会局网站（）、南阳市人事考试网（）、南阳工艺美术职业学院网站（）为本次事业单位选聘工作专用网站。

　　报名采取网上报名方式进行。凡符合选聘条件的人员均可报名，报考前须经原单位同意。

　　2025年3月5日9：00至3月11日17：00，报考者登录南阳市人事考试网（），点击“2025年南阳工艺美术职业学院公开选聘中层领导干部报名入口”进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人近期免冠正面证件电子照片（红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准）。报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效身份证必须一致，多报者无效。

　　网上报名需上传的材料有：（1）南阳工艺美术职业学院《公开选聘中层领导干部报名表》版，由单位签署同意报名意见（加盖所在单位公章）；（2）本人有效期内身份证、毕业证、学位证及学历学位认证报告；（3）单位出具的财政全供、在编在岗及2022、2023、2024年度考核结果的证明（加盖所在单位公章）；（4）要求政治面貌的岗位，提供党员证明（内容包括党员基本信息、何年月日在何地被发展为预备党员和转正，党支部盖章）；（5）经组织、人社部门审批的最近日期的《工资审批表》复印件（加盖所在单位公章）；（6）报考正科级岗位的，须提供曾任实职正科或副科的干部任免审批表复印件（加盖所在单位公章）；（7）报考岗位所需的相应工作经历证明材料（加盖单位公章）。以上材料上传扫描件，面试资格确认时提供版。

　　报名申请被接受后，请牢记报名密码。身份证号和密码是报考者查询报名资格审查结果、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善留存。

　　报考者可在填报信息后登录原报名网站查询是否通过资格审查。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他职位；报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。

　　通过资格审查的人数与选聘岗位的比例大于3：1的，采取笔试、面试的方法进行；等于或小于3：1的，采取直接面试的方法进行；等于或小于1:1的，在质量、不降格以求的前提下，采取直接考核的方式进行。

　　报名的考生，请及时关注公告，打印准考证时间另行通知。报考人员应妥善保管准考证，一旦进入面试，需在面试资格确认时提交验证。

　　报考者应认真阅读关于本次考试的公告内容，确定本人符合选聘岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、笔试成绩无效，由此产生的一切后果由考生本人承担。资格审查贯穿公开选聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其选聘资格。

　　笔试时间及地点以笔试准考证为准。报考者须持准考证和二代身份证（或有效期内临时身份证）参加考试。

　　根据笔试成绩，按拟聘用职位l:3的比例从到低分确定参加面试人员。若最后一名成绩并列，同时进入面试。笔试有缺考、作弊的，不得进入面试。

　　在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其面试资格。未按要求进行面试确认的，视为自动放弃。因应试人员自动放弃或取消面试资格后出现空缺需要进行递补的，从报考同一职位的人员中按笔试成绩从到低分的顺序依次递补。

　　面试异地命题，聘用异地考官。面试采取结构化面试的方式进行，满分100分，占总成绩的50%。

　　如果考生直接参加面试，总成绩为面试成绩。面试时如有缺考人员造成岗位形不成竞争的，该岗位考生直接进入考核。

　　根据考试总成绩按拟聘用职位1：1的比例从到低分确定参加体检考察人员。（总成绩并列时，依次按笔试成绩、面试成绩、学历层次高低确定参加体检人员。如果均相同，则加试面试，排出名次）。总成绩低于60分者，不列入体检考察人员范围。

　　体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现选聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从到低分依次等额递补。

　　体检合格人员即为考察对象,考察主要是对考生的政治表现及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。

　　考察阶段因考察不合格出现选聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现选聘岗位缺额的按考试总成绩从到低分依次等额递补。

　　对通过笔试、面试、体检、考察的人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间为7个工作日。

　　公示期满无异议的，拟选聘人员到选聘单位试用3个月。试用期间不办理人事手续。

　　试用期满后，由选聘单位对拟选聘人员进行考核。经考核合格的，按照有关规定办理人事手续。考核不合格的，回原单位工作。选聘和试用期间，原单位提拔职务的，不予承认。

　　（一）实行回避制度。凡参与本次公开选聘的工作人员，按有关规定一律实行回避。

　　（二）严格纪律。本次公开选聘工作严格执行有关纪律要求，如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　（三）有关要求。本次公开选聘有关报名、笔试、面试、体检、考察、公示等信息，均通过南阳市人力资源和社会局（）网站发布。请考生及时关注、查询，整个选聘过程中保持通讯联络畅通。凡在规定时间内不能参加笔试、面试、体检、考察的，均视为自动放弃选聘资格。

　　监督电话：市委组织部干部监督室，；市人力资源社会局事业单位人事管理科，。

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